Le Conseil Supérieur de l’Audiovisuel et de la Communication (CSAC) traverse une crise alarmante. Selon son rapport annuel 2024, plus de la moitié de ses agents n’ont perçu aucun salaire depuis plus de 18 mois. Un retard de paiement qui freine sérieusement le fonctionnement de cette institution pourtant clé dans le paysage démocratique congolais.
Le document révèle une situation de précarité généralisée, tant au siège de Kinshasa que dans les coordinations provinciales, où le manque de personnel qualifié s’ajoute à l’absence de moyens. À cela s’ajoute l’inapplication du nouveau barème salarial, pourtant validé depuis juillet 2023 par le ministère du Budget.
Les mots du rapport sont forts : le personnel du CSAC se considère comme oublié, à l’image d’“enfants délaissés d’un parent vivant”, en contraste avec les traitements accordés aux agents d’autres institutions similaires comme la CENI ou la Commission des droits de l’homme. Malgré un même statut les membres ayant rang de ministre ou de vice-ministre, les conditions sociales sont très inégales.
La tension monte également à l’intérieur de l’institution, où les rumeurs d’une contraction budgétaire imminente suscitent inquiétude et résignation. Pour les agents du CSAC, “la survie institutionnelle” est aujourd’hui le mot d’ordre.
Alors que le CSAC devrait jouer un rôle stratégique dans la régulation de l’espace médiatique national, il fonctionne au ralenti, freiné par des difficultés budgétaires persistantes. Le rapport lance un appel urgent au gouvernement, pour rétablir un traitement équitable et permettre à l’institution de remplir sa mission.
